Presse / Personalentwicklung - Wachstumsrisiko

Die Entwicklung von Führungskräften bereitet Personalmanagern große Probleme. Das geht aus der jetzt veröffentlichten IBM Human Capital Studie hervor, für die zwischen Februar und Juli 2007 mehr als 400 Personalverantwortliche in 40 Ländern befragt wurden. Mehr als 75 Prozent sind demnach besorgt über ihre eigenen Fähigkeiten, die Führungskräfte von morgen zu erkennen und schnell zu entwickeln. Die Autoren der Studie erkennen darin „ein echtes Wachstumsrisiko“. Nur 14 Prozent der Befragten sind der Meinung, dass ihre Belegschaft sehr fähig ist, sich an Veränderungen anzupassen. Probleme in der Führungskräfteentwicklung bleiben demnach nicht auf Deutschland beschränkt. Unternehmen aus dem asiatisch-pazifischem Raum seien am stärksten betroffen (88 Prozent), gefolgt von Lateinamerika und Europa (jeweils 74 Prozent). Darüber hinaus gingen mehr als ein Drittel der Befragten (36 Prozent) davon aus, dass die gegenwärtige Qualifikation ihrer Mitarbeiter nicht zu den benötigten Fähigkeiten ihres Unternehmens passt.

Quelle: FAZ 19.01.08